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				<h1 class="logo fl clearfix">
					<a href="" class="fl">新王牌</a>
				</h1>
				<div class="nav_nav">
					<ul>
						<li id="index"><a href="index.html" class="nav_index">首页</a></li>
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  <h2><span>聆听大师的声音</span></h2>
</div>
  
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  <div class="wrap tes_voc">
    <p class="valignC">只有一流的教师，才会有一流的教育！李嘉诚说方向对了越努力越成功，上培训机构也一样，老师选对了，越努力越进步。</p>
    <p class="valignC">因此“特级教师”、“中高考阅卷专家”、“十大名师”、“来自清华北大”是我们教师常见的标签，强大的师资力量，帮我们赢得了
	良好的口碑，也成了我们未来发展的保障。</p>
	<h4 class="valignC">精彩课堂：实力与激情的完美结合，给学生一颗奔腾的心！</h4>
	<div class="tes_voc_list clearfix">
	  <dl class="fl">
	    <dt><img src="images/tes_13.jpg" class="box "></dt>
		<dd class="valignC">师领航，激情演绎</dd>
	  </dl>
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		<dd class="valignC">名师教师，动感引爆</dd>
	  </dl>
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		<dd class="valignC">教法独特，惟妙惟肖</dd>
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		<dd class="valignC">全程互动，个性十足</dd>
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		<dd class="valignC">师生交流，互动创新</dd>
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		<dd class="valignC">全力以赴，全程为您</dd>
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		<dd class="valignC">画龙点睛，重点突破</dd>
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		<dd class="valignC">手舞足蹈，倾情演绎</dd>
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  <!--wang tes_voc end-->
  <div class="understand_title valignC understand_gray">
  <h2><span>教学PK</span></h2>
</div>
  <div class="tes_pk tes_title">
    <div class="wrap">
	  <table>
	    <tr>
		  <th></th>
		  <th>部门规划</th>
		  <th>教师来源</th>
		  <th>教材研发</th>
		  <th>教师培训</th>
		  <th>教研活动</th>
		  <th>薪酬激励</th>
		</tr>
		<tr class="tes_pk_job">
		  <td class="tes_pk_title">一般机构</td>
		  <td><i class="general_agency">一般设立教学部负责教学，完成简单的日常教学活动</i></td>
		  <td><i class="general_agency">由于机构实力一般，所以一般只能聘请专职家教、普通院校的老师。</i></td>
		  <td><i class="general_agency">根据传统计划授课，由于机构规模小，有时候跟不上课改的发展</i></td>
		  <td><i class="general_agency">缺乏有计划的培训，教师水平参差不齐</i></td>
		  <td><i class="general_agency">缺乏有计划的教研活动，教学质量参差不齐</i></td>
		  <td class="tes_pk_last">按时分配，给予教师固定课时工资，教的好与不好收入差距往往不会太大，无法有效激励教师活力，相当于计划经济时代的薪酬模式</td>
		</tr>
		<tr class="tes_pk_new">
		  <td class="tes_pk_title"style="font-weight:bold;font-size:24px;">新王牌</td>
		  <td>设立教研院，教研部、师训部、教学部负责研究中考高政策，全面负责教材与教研，确保强大、专业的教学体系。</td>
		  <td>兼职+全职教师构成，兼职一般来自省重点或者市重点学校；全职教师来自必须师范院校或者重点大学毕业师资。</td>
		  <td><i class="new_trump_card">根据最新课改设计课程，不放过任何考点，也不浪费时间学习过时知识</i></td>
		  <td><i class="new_trump_card">由专家组构成的师训团队，所有教师必须经过“魔鬼”训练，考核合格后才可以上岗<i></td>
		  <td><i class="new_trump_card">由教研院专门负责组织日常教研活动，确保教师教师质量的持续提升</i></td>
		  <td class="tes_pk_last" style="vertical-align:bottom">教师薪酬与人数挂钩，学生人数越多收入直线上升，甚至给予年终分红，鼓励教师真心实意为学生服务，只有留着学生，才能生存获得高收入，否则学生流失，自己也被淘汰，所以能留下的老师一般能力都不错，往往收益比一般机构要高1-2倍，这种分配制度是按能力分配，是一种将学生、教师、机构组成利益与命运共同体的分配模式，相当于市场经济的薪酬模式。</td>
		</tr>
	  
	  </table>
	  <p>教师质量是我们的生命线，也正因为师资是教学和辅导的核心环节，所以新王牌一直以名师为本，以“请名师，用名师”为我们的基本办学模式。办学以来，新王牌在师资团队建设方面投入巨大，引进了多位具有全国声望的顶尖名师，已经初步建成一支横跨语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理等学科名师团队，其中多数都是在圈内该学科首屈一指的顶尖名师。</p>
	</div>
  </div>
  <!--wang tes_pk end-->
  <div class="understand_title valignC">
  <h2><span>课后探讨：与名师面对面，感受智慧碰撞的火花！</span></h2>
</div>
  <div class="tes_dis tes_title">
	<div class="wrap tes_dis_list clearfix">
	  <dl class="fl">
	    <dt class="valignC">课上指点，高效学习</dt>
	    <dd><img src="images/tes_28.jpg" width="310"height="249"></dd>
	    <dd><img src="images/tes_31.jpg" width="310"height="249"></dd>
	  </dl>
	  <dl class="fl tes_dis_center">
	    <dt class="valignC">课堂答疑，当场消化</dt>
	    <dd><img src="images/tes_33.jpg" width="310"height="249"></dd>
	    <dd><img src="images/tes_39.jpg" width="310"height="249"></dd>
	  </dl>
	  <dl class="fl">
	    <dt class="valignC">课后交流，智慧碰撞</dt>
	    <dd><img src="images/tes_40.jpg" width="310"height="249"></dd>
	    <dd><img src="images/tes_41.jpg" width="310"height="249"></dd>
	  </dl>	  
	</div>
  </div>
    <!--wang tes_dis end-->
    <!--footer strat-->
	<div class="footer">
	  <p class="valignC">© 2005-2016 广州新王牌 官方网站：http://gz.xwp.com 官方电话：400-000-2802  </p>
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